发布时间:2011-09-28 浏览:次
9月9日,杭州汇赢国际集团行政总监陈贤超、人力资源总监姚明带领13名行政人事人员与汇赢国际电气公司相关部门进行了为期一天的现场交流与探讨。
9日上午,两家企业人事部门交流了人力资源战略、组织发展、职业规划、员工培训等核心内容。下午,行政、工会就员工后勤保障、安全管理等重点内容进行了探讨。电气公司良好的后勤保障体系,对杭州汇赢国际进入工业园后的后勤管理具有很好的借鉴意义。
通过交流,双方都表示受益很多,将在今后的工作中相互借鉴,改进管理,提高工作效率,促进企业更好更快发展。
上一篇:
南充光彩成为“狂欢团购”联盟单位下一篇:
七公司成立首届工会


